山西警官职业学院2019年高职扩招考试（考核）实施方案

    根据山西省招生考试管理中心《关于做好2019年高职院校扩招工作的通知》（晋招考〔2019〕10号）和《山西省教育厅关于2019年第二阶段高职扩招专项工作的通知》（晋教职成〔2019〕15号）相关文件精神，结合我院招生工作的具体情况，制定本方案。

    一、基本原则

    为突出高职教育特色，不断完善与学院办学特色和人才培养目标相适应的多元化选拔录取机制，通过实行“学校组织考试考核，单独择优录取”的方式，择优选拔适合在我院相关专业学习、有突出特长或综合素质优秀的人才。

    高职扩招选拔录取工作坚持“公平竞争、公正选拔、公开程序，全面考核、综合评价、择优录取”的基本原则；坚持学院负责、省招生考试管理中心监督的原则;规范高职扩招的各项工作和程序，实施高校招生“阳光工程”。

    二、组织领导

    为确保高职扩招工作的顺利进行，学院招生工作领导组负责研究、审定高职扩招工作的招生计划、工作方案，确定录取原则、录取控制线。

    领导组设办公室，负责制订高职扩招工作方案，指导、组织和协调各工作小组开展工作。

    三、选拔测试方式

    （一）测试内容

    采取“文化素质+职业适应性测试(职业技能考试)”测试,以笔试+面试+体能测试的方式进行。其中退役军人、下岗失业人员、农民工和新型职业农民可免予笔试，以面试+体能测试的方式进行。

    （二）命题和组织实施

    1、命题：学院聘请相关专家和有丰富经验的教师组成命题组，在学院高职扩招考试工作领导组和纪检监察组的领导和监督下，进行全封闭式命题。试卷的印刷、运输、保密等工作严格按照有关规定执行。

    2、体能测试

    ①项目：10米×4往返跑、纵跳摸高、三级蛙跳3项内容；

    ②测评方式：实行现场测评方式对考生进行体能测评；

    ③注意事项：考生参加体能测试应穿着适宜的运动服、运动鞋。

    （三）测试时间和地点

    测试时间：9月26日上午 8：00—12：00，下午14:00-18:00

    测试地点：山西警官职业学院（太原市双塔南路34号）

    （四）成绩核定

    1、考生成绩由笔试和面试成绩相加合成。

    2、其他加分按山西省2019年普通高等学校招生相关规定执行。

    四、录取

    1、学院根据测试情况，划定各专业录取控制分数线，确定预录取考生名单。

    2、专业确定按照“志愿优先”的原则，统筹安排。服从专业调剂的考生，在所报专业不能录取，其他专业未满情况下，择优调剂录取。

    3、将预录考生名单报山西省招生考试管理中心审核批准。

    4、每名考生只能被录取一次，不能由多所院校录取。

    5、学院根据山西省招生考试管理中心的审批结果，寄发录取通知书。

     五、新生报到和新生复查

    1、新生入学后，学院在三个月内按照规定对考生报名资格、思想政治品德、体格检查和考核进行复查。

    2、对在报名和考试过程中提供虚假信息或其他违纪违规行为的考生，将上报山西省招生考试管理中心，取消其入学资格。

    六、监督机制及违规处理

    1、为保证高职扩招选拔工作公平、公正，学院高职扩招纪检组将对招生录取工作进行全程监督检查。

    举报电话: 0351—2677927

    举报信箱: 设在综合楼

    2、高职扩招有关信息及时通过学院招生信息网进行公示。